Как превратить недостатки в свои достоинства
Июль 18, 2011
Для многих собеседование становится не преодолимым этапом на пути к такой нужной и желанной работе, после чего приходится опять приступать к новым поискам трудоустройства.
А вся причина в том, что не все знают как правильно себя подать и оставить о себе благоприятное впечатление, чтобы принимающий на работу человек заметил, что вы самая лучшая и подходящая для предприятия кандидатура.
При собеседовании звучать самые разные вопросы, среди которых наиболее каверзной может стать просьба назвать свои недостатки. После этой просьбы многие теряются и не находят, что ответить.
Давайте поговорим об основных ошибках соискателей работы при собеседовании и несколько рекомендаций по решению их.
Некоторые могут перед работодателем «выложить на блюдечке» абсолютно все свои недостатки, представ, таким образом, в образе искреннего и честного человека. Убеждение в отсутствии недостатков, тоже не поможет создать положительное впечатление о себе, такой человек покажется слишком высокомерным. Не в вашу пользу будет молчание или затруднение в ответе, могут подумать, что вы не понимаете значение вопроса или же побаиваетесь в чем-то проговориться.
Вот некоторые советы как правильно поступать в данной ситуации:
— озвучить выдуманный недостаток, который наоборот будет преимущественным достоинством для данного предприятия;
— сказать о недостатке, который вы смогли преодолеть (к примеру, бросили курить);
— недостатком посчитать то, чему вы еще не смогли обучиться, но к этому очень стремитесь, например, вождению автомобиля;
— упомянуть тот недостаток, который не существенен для того предприятия, куда хотите устроиться.
Немаловажным при трудоустройстве на работу является ваше чувство уверенности и умение показать все лучшие профессиональные качества, которыми вы обладаете.